最高检发布第五批典型案例 突出打击重点依法严惩利用疫情实施诈骗犯罪

正义网北京3月12日电(检察日报全媒体记者巩宸宇)3月12日,最高人民检察院公布第五批全国检察机关依法办理妨害新冠肺炎疫情防控犯罪典型案例。这次发布的第五批典型案例,有冒充“归国富豪”谎称能代买“3M”口罩的颜某诈骗案,通过微信发布医疗器械生产许可证、口罩实物图等虚假“凭证”的陈某某涉嫌诈骗案,冒充任课老师混入学生家长QQ群发布虚假培训通知骗取培训款的李某某涉嫌诈骗案等5个典型案例。

“结合温暖企业‘四联行动’,规模以上企业一般选派1至2名联络员,小微企业1人负责多家,企业相对集中和用工规模较大的企业选派3人以上组成专门工作组,一手抓防疫,一手抓生产,将防控措施升级成‘高配’,让企业安心生产,员工安心上班。”株洲高新区产业局局长聂敏林说。

苗生明介绍,最高检结合相关案例总结出虚假出售防疫物资诈骗,谎称筹集善款诈骗,推广出售药品、保健品诈骗,利用学生网络课堂诈骗,以单位、企业工作名义诈骗,提供虚假就业、兼职信息诈骗,冒充各类客服诈骗,针对公司企业合同诈骗,针对中小企业贷款诈骗,以疫情防控检查名义诈骗等10类疫情期间多发诈骗案件类型。

员工用餐后进入车间,要再次测量体温并进行登记。车间班组长还会统一发放新口罩,让员工更换掉原有口罩。员工工位也进行了调整,每两人之间间隔两个工位,间隔距离超过了1米。

其次是把好企业人员防疫筛查的关口。目前,株洲高新区已对辖区2万多名企业复工人员进行摸排筛查、登记在册,并且“持续追踪、每日更新”,确保“不留死角、不落一户、不漏一人”。对湖北籍或疫区返回人员进行临时隔离观察,或暂缓返岗;对非疫区外地回来的、身体无异状人员,以自费自愿、政府补贴的形式,进行新冠病毒核酸检测。

“打好防疫战,首先要保障‘弹药’。”株洲高新区产业局副局长吴琼瑛介绍,至2月16日,园区178家规模工业企业已有146家工业企业复工,规模企业复工率达82%,在全市10个县市区中排第一。从农历大年初二开始,园区就提前采购、多方调度,目前已分批次向园区企业提供了38万只口罩、2000多桶消毒液、300余把体温枪等防疫物资。其中绝大部分为免费发放,全力保障企业复工复产后的人员安全。

湖南龙行天下运动用品有限公司是常德市最大的劳动密集型企业,共有员工2482名,至2月16日已有1887名员工复工。

“加大防疫物资采购力度,确保复工、防疫两不误。”公司总务主任谌能攀表示,目前公司储备口罩6万个、消毒液700多公斤、一次性手套约2万副等,大概能使用10天。

尽快成立中超职业联盟,其实是去年新一届中国足协领导班子上台后,主动提出来的一大工作目标。但也许是缺乏实际的操作经验,他们把成立联盟这件事,预想得过于乐观了。

出示复工短信再测体温 上海商圈上班高峰井然有序 2月17日,踏入位于上海市南京西路的静安区兴业太古汇写字楼2座,刚要来上班的白领就接到了入口安保处小哥的迎面一问。

其实,想要成立职业联盟谈何容易。在2015年2月发布的《中国足球改革发展总体方案》中就明确提到,建立具有独立社团法人资格的“职业联赛理事会”,负责组织和管理职业联赛。此后5年间,职业联赛理事会虽然一直在酝酿,但未实际推动。

中国足协14日在官网发布了《中国足协关于推进职业联赛理事会相关工作的说明》以作回应,声明中指出:“改革完善职业足球俱乐部建设和运营,促进联赛和俱乐部健康稳定发展,一直是中国足协一项重要工作。”

针对疫情期间诈骗犯罪高发、多发的形势,最高检向社会发布10项预防建议:勿从非正规互联网渠道购买防疫物资;选择正规合法第三方平台进行交易;勿轻信以个人名义、非正规渠道组织的爱心捐赠;勿轻信和购买“新型冠状病毒”特效药;对微信群内发布的收费信息及时核实;警惕先缴费后就业的招聘信息;勿轻信物品因疫情滞留或者需要检查等为由要求缴纳费用的客服信息;对复工复产检查及时甄别,防止不法人员冒充公务人员行骗;及时全面保存好交易过程中的聊天记录、付款记录等证据;发现违法线索和诈骗情况及时报案。

工厂实行全程封闭式管理,大部分员工吃住都在厂区。宿舍每天由专人消毒两次。该公司实行“一人一档”制度,对每人每天的体温测量等健康信息存档备案。对于部分家住在附近的员工,必须承诺如实报告并清楚记录行动轨迹、人员交往信息等,确保无异常情况发生。

在《中国足球改革发展总体方案》公布之后,中国足协更是几乎每年都对职业联盟成立提出时间节点,但时至今日,成立时间一拖再拖且无法给出明确时间表,说明其中存在不少痛点难点,涉及多方利益,而联盟最终成立也并非中国足协一家可控。这次中超俱乐部投资人的“爆料”事件,正是足改进入“深水区”的一个侧影,也足以反映出改革推进中的种种问题。

记者在该公司看到,公司关闭了6处大门,只留一处统一进出。所有人员进入厂区大门必须通过六道关,首先进行体温检测,如果没有异常,消毒双手、鞋底,更换口罩,登记信息,再次消毒双手后,工作人员将发放一张写有“正常”字样的绿色圆形标签,佩戴此标签的人员才能进入大门,进厂车辆也要进行门把手消毒。

据悉,一个月来,最高检已累计发布5批32件妨害新冠肺炎疫情防控犯罪典型案例。

职业联盟的未来,到底何去何从?前方的路注定坎坷,也许只有时间才能给出答案。

此前,职业联盟的初步构想是成立一个公司性质的组织,同时改革先从中超联赛入手,再逐步扩展到中甲、中乙联赛。但随后有关方面提出,按照《中国足球改革发展总体方案》要求,职业联盟应该具备“社团法人”而不是“公司法人”性质,且必须将三级职业联赛纳入联盟统一管理。这意味着,此前已获各方认可的职业联盟组建方案要面临重大调整。毕竟,一个民间社团是不允许有盈利的,而不以盈利为目的的话,成立职业联盟又有何作用和意义?

指导复工企业“作战”。企业复工复产前必须落实“七个必须”,复工复产后必须做到“五个严禁”。2月12日以来,株洲高新区(天元区)225名副科级以上干部在接受防疫知识培训后,作为联络员陆续进驻企业,“一对一”指导企业复工复产,帮扶企业做好防疫防控。如,人员进门检查、消毒是否到位,员工用餐是否分餐,办公、生产、食堂等区域是否按时消毒,所有员工在生产、办公区域是否全程佩戴口罩等。一旦有人员出现异常情况,卫健部门需在半个小时内上门检查。

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《说明》中还表示:“2019年底以来,中国足协按照《中国足球改革发展总体方案》第十四条的具体要求,对原有方案做了必要的调整和充实。新的方案得到了广泛共识,目前按照程序正在推进中。”

应对“复工潮”,园区如何织好“防控网”,劳动密集型企业如何做到防控“不留死角”?记者从省工信厅了解到,株洲高新区、湖南龙行天下运动用品有限公司的摸索,可资借鉴。

而如果从2012年2月中国足协通过《中国足球职业联赛管办分离改革方案(试行)》,提出中国足协将成立“职业联赛理事会”开始,迄今已经有足足8年时间。

据湖南省工业和信息化厅统计,截至2月16日,全省共有6995户规模工业企业开工复工,企业复工率42.3%;到岗人数65.88万人,员工到岗率23%。

劳动密集型企业:入门严把关,用餐分开吃,工位间隔坐

张力直言不讳地表示:“我们一直催促尽快落实中超联盟成立,不是我一个人的意见,是投资人的共识。后来一直拖,什么原因我真的无法去分析它,也不想去分析它,反正我觉得这跟中国足协有很大关系,可能他们不想失去中超这个蛋糕。”

连日来,早上8时许,株洲高新区各个复工企业的大门口已是“严阵以待”,佩戴口罩、体温测量、手部消毒、信息登记等工作,是进门必经程序。一些有条件的企业,检查人员还穿上了工业隔离服,手持体温枪,喷洒消毒液,不给病毒“可乘之机”。

园区:提供防疫“弹药”,守住排查关口,指导企业“作战”

张力还公布了一份由12家中超俱乐部负责人签名的《关于加快成立中超职业足球联盟的建议》的文件,他说,如果一直在行政框架内运行,投资人无法再干下去。中超也有很多问题,花的钱越来越多,而且中超的管理也比较差。现在卡在这里,所以他决定把当初的集体签名公布,只有天津泰达、上海上港、山东鲁能、天津天海4家俱乐部没有签名。

最高检涉疫情防控检察业务领导小组办公室主任、第一检察厅厅长苗生明表示,截至3月11日,检察机关依法批准逮捕涉嫌诈骗犯罪869件917人,起诉516件545人,批捕、起诉的人数均占所有涉疫情犯罪案件的四成左右,批捕件数更是超过50%。

食堂采取分餐、分批法,饭、菜由工作人员统一摆放,原本8人的餐桌只坐两人,并且统一朝向,避免面对面用餐。公司食堂负责人刘海霞介绍,用餐后的饭盒,由食堂工作人员统一来收,避免人员拥挤带来交叉感染的隐患。